各市（区）人力资源和社会保障局，市各有关部门、单位：
为贯彻党中央、国务院关于“六稳”“六保”战略决策，落实市委组织部、市人才办《关于组织实施“凤城青年人才集聚计划”的通知》精神，深入推进产业强市，满足以我市规上企业为重点的企业招才引才需求，吸引集聚更多高校毕业生来我市就业，现面向全市用人单位征集2022年人才需求信息。具体事项通知如下：
一、征集范围及对象
面向全市企事业单位，含所有规上企业（以工信局提供名单为准），征集符合我市产业发展特色的人才岗位需求信息，要求大专及以上学历（含2021、2022年应届高校毕业生）。
二、征集内容
本次人才岗位需求信息征集主要内容包括线下招聘信息和线上招聘信息。
（一）线下招聘信息。线下招聘信息主要用于赴全国重点高校、人才市场开展现场人才招聘活动时对外发布。我市将根据年度引才活动计划，采取免费提供招聘展位、海报制作等服务方式，组织有意向参加引才活动的用人单位组团进行现场招聘。线下招聘主要包括“泰爱才”赴外校园招聘、“走进本地高校助力就业创业”专项活动等。
（二）线上招聘信息。线上招聘信息主要用于泰州人才网招聘信息发布，为各用人单位提供线上招聘服务。用人单位可注册登录“泰州人才网”，根据单位实际岗位需求，适时发布招聘岗位信息及查询相关人员求职信息，实现用人单位与人才的网上实时对接。同时，各市（区）择优推荐20家重点企业在智联招聘平台免费发布需求信息（线上平台具体操作规程另行通知）。
三、征集信息发布方式
人才需求信息将集中通过泰州人才网、第三方招聘平台、省内外高校网站、报纸、微信公众号等途径统一对外发布。
四、征集要求
（一）精心组织，严格审核。各市（区）、各部门（单位）要高度重视、精心组织，安排专人负责人才需求信息征集工作。征集岗位要围绕我市三大产业集群及各市（区）特色产业，充分挖掘就业岗位，积极填报层次高、待遇优、吸引力大的人才需求信息，确保信息的真实性和准确性，杜绝人才需求虚假、联系方式错误、联系人不知情等现象。各市（区）上报有效单位数不少于150家，其中规上企业不少于80家。
（二）广泛征集，覆盖到位。各市（区）人社部门要严格对照我市规上企业名单，确保一家不漏，充分征集每家企业的人才需求信息，做到应征尽征。规上企业若无人才信息需求，《2022年人才需求信息征集表》（附件1）仍须盖章反馈。
（三）及时报送，务求实效。各用人单位按要求填写《2022年人才需求信息征集表》（附件1），报所在地人社部门，各市（区）人社部门统一汇总填报《2022年人才需求信息征集汇总表》（附件2），8月5日前将附件1（须用人单位盖章）和附件2（须当地人社部门盖章）相关材料纸质及电子版一并报送市人才服务中心，市直单位直接报送市人才服务中心。相关表格可在泰州人才网（www.tzjob.com）人才公共服务栏目下载。
五、联系方式
联系人：颜成、马永平、彭子萌
联系电话：86880162、86880573
报送邮箱：tzrczp@163.com。
泰州市人力资源和社会保障局
2021年6月15日